社会福祉法人松葉福祉会が
2025年4月に桑折町に開園する
新しい幼保連携型認定こども園です。
平屋建で中庭が見渡せる
開放的な施設となっております。
桑折こども園は、
ここで出会うすべての人が、
共に育み合うふれあいの場所。
地域社会を明るく照らす、
太陽のような存在でありたいと願っています。
私たちは、子どもたち一人ひとりに、
輝く笑顔と無条件の愛でよりそい、
人との関わりの中から、
豊かな感性と健全な社会性を育みます。
私たちは、
子育てが楽しいと感じられるような
ライフデザインを提案し、
また、地域に開かれたこども園づくりに
積極的に取り組みます。
私たちは、一人ひとりが互いに認め合い、
太陽のようにあたたかい心と、
明日への向上心を持って、
豊かな人間として成長し続けます。
園見学で、先生たちがとても笑顔で保育しているのを見て、「私も仲間になりたい!」と思って入りました。
子どもの成長を身近に感じられるところです!昨日できなかったことが今日できるようになっているのを見るとすごく嬉しいですね。例えば、自分の名前を言えるようになっていたり、私のことを「先生!」「みほ先生!」と呼んでくれるようになっていたり。
明るいです!先生同士でよく声をかけ合っていて、分からないことも聞きやすい雰囲気があります。また、小さなことに対しても「ありがとう」を言い合える素敵な環境です。
働き始めた時は、1日の流れも分からず大変でしたが、周りの先生たちのサポートのおかげで安心して馴染むことができました。
行事に力を入れています!楽しいだけでなく、時にはウルっとくる演出も。内容は先生たち全員で案を出し合って決め、準備や運営も全員で行うので、担任をもっていない人も含め皆が輝けます。
特に印象的なのは秋の運動会。手作りで色々な道具を作ったりするので楽しいですよ!
お休みがしっかり取れます。シフトは、希望を考慮してくれるのでプライベートの予定が立てやすいですし、振替休日は好きな平日に取ることができるんです。有給もしっかり取れ、「ちゃんと取ってる?」と他の先生に聞かれるくらいです。
冗談抜きで、先生たちがとても明るく楽しい職場です!行事もとっても盛り上がります。ぜひ一緒に働きましょう!
系列の園で実習をした時、とても良い雰囲気だなあと感じました。先生たちは、厳しさよりも、勉強になることを丁寧に教えてくれる優しさがありました。
子どもの成長を間近で見られることが嬉しく、やりがいです!また、卒園する子の保護者から「まなみ先生に見てもらえて良かったです」という言葉を頂けた時は、認められた気がして嬉しかったですね。
世間では「保育士は大変」というイメージがありますが、私はここで働いていて、それほど大変だとは感じません。
話しやすい雰囲気があります。先輩だからと堅くなることはなく、相談しにくいと感じる先生もいません!
一人一人、どの先生も明るい!太陽のような温かみがある!どの園よりも子どもへの熱量が強くて、接し方も温かいなと感じます。
また、新しいことを取り入れる姿勢もあります。例えば、近年話題になっているSDGsや多様性に触れるために、世界の国を知れるような取り組みをしています。
運動にも力を入れていて、小学校でリレー選手に選ばれる子もいますよ。
先生たちが「有休使いなね」と言ってくれて、お休みが取りやすいです。プライベートの相談にも温かく乗ってくれます。
私はピアノが苦手でしたが、他の先生たちに助けてもらいながら楽しく働けています。苦手なことは補い合い、得意なことを活かして仕事ができる環境です。チームワークで一緒に楽しく働きましょう!
福島県外出身で、色々な園を見学した中、最後に見たのがここでした。先生たちの笑顔や、子どもたちが自ら「何しに来たの?」と寄ってきてくれる様子に惹かれました。
子どもの笑顔が一番のエネルギーです!保護者から「うちの子、いつも家でひろのり先生の話をしてますよ」と言っていただけるのも嬉しいですね。
先生同士で「頑張ろう!」と高め合えるのも、働くモチベーションになります。
とても明るくて、園のシンボルマークの「太陽」がピッタリです!
女性の多い職場なので、初めは「どう関わっていこうかな」という思いもありました。しかし、先生たちが温かく受け入れてくれたので、何の問題もなく楽しく働けています。
全部良いんですが(笑)…先生にとって働きやすい環境があるところですね。新しい人を受け入れる姿勢が柔らかく温かいですし、お休みも取りやすいです。
発表会では子どもの成長が見られるのはもちろん、先生たちでも出し物をします。私は浦島太郎に扮してピアノを披露。楽しかったですし、保護者から「面白かった」という声を頂けて嬉しかったなあ。
「誰でも良い先生になれる可能性を秘めている」と私は思っています。そして、それを実現できる環境がこの園にはあります!お互いに高め合っていきましょう!
採用人数 |
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給与(本俸) |
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昇給・賞与・諸手当 |
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雇用形態 |
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勤務時間 |
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休日 |
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仕事内容 |
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応募資格 |
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職種 |
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募集期間 |
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選考方法・フロー |
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アピール |
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新卒者大歓迎です。
学校や実習で学んできたけど実際に働き始めると右も左も分からないことばかり。
そんな不安はここで働く全員が経験しています。
たくさんの成功体験や失敗体験を積み重ねていくことで教育・保育の力が磨かれていきます。
まずは、自分自身の保育感を大切に前向きに楽しく働いてみてください。
教育や保育に関する考え方は、日々変化しています。
経験の有無に関わらず、勉強が大切となります。
私たち松葉福祉会は、共に学び合う機会を設け、より良い教育・保育環境を一緒に見つけていける職場です。
共に育み合える環境ですので、経験がなくても安心してください。
子育ての経験から見えてくるものがきっとあると思います。
その経験を生かして、子育てで悩んでいる保護者の気持ちに寄り添い、共感していくことができると思います。
ブランクをブランクと思わず教育・保育を楽しんでみませんか?
松葉福祉会は、無認可保育園・市立私立保育所・市立私立幼稚園と様々な経験を積んでこられた先生方が活躍しています。
様々な経験を持ち寄り、より良いものを求め追及するには、転職されてきた先生の声が貴重となります。
ぜひ、一緒に子どもたちの未来について語っていきましょう。
具合が悪い時のお子さんにとっては、お母さんが一番となります。
常時、急な休みが発生しても運営できるような職員配置にし、100%とまでとは言えませんが、休めるように管理者側でも努力をしております。
その他の休暇も積極的に取得できる職場です。
産休・育休取得が可能です。
育休明けに活躍をしている先生方がたくさん在籍しています。
求人募集しております。
年度途中でも随時受付けておりますのでご連絡ください。
ライフスタイルに合わせて様々な働き方が可能です。
転勤が【できる】 【できない】が選べます。
その際は、処遇面 (手当)が変動します。
双方の日程を調整させていただき、月~土曜日まで(日曜日・祝日を除く)可能です。
認定こども園制度への円滑な移行・促進のため、令和11年度末まで特例制度が設けられ、経過措置期間となっております。
そのため、保育士資格又は幼稚園教諭免許のいずれかを有していれば保育教 諭として働くことが可能です。
ただし、特例制度なので措置期間を過ぎてしまうと保育教諭として働けなくなります。
特例制度期間中は、免許状取得・資格取得のための特例があり、取得しやすくなりますので、この機会に取得することをおすすめします。
※確認画面は表示されませんので
お間違いないか再度ご確認下さい